Collaborateur du service Finance et recouvrement (M/F)

Collaborateur du service Finance et recouvrement (M/F)

Dernière mise à jour: 
05 août 2019

Statut: Contractuel

Contrat: CDI

Nombre de postes: 1

Localisation: Bruxelles

Niveau d’études: Niveau C (niveau secondaire supérieur)

Société: Agence du stationnement de la Région Bruxelles-Capitale

1. Employeur

parking.brussels est une jeune agence gouvernementale dynamique. Notre devise « mieux parquer pour mieux bouger », résume notre vision ambitieuse. Notre défi ? Harmoniser les règles de stationnement dans toute la Région de Bruxelles, en collaboration avec les 19 communes, afin d’améliorer la mobilité. Pour cela, nous avons besoin d’une équipe motivée afin de travailler ensemble pour une ville plus agréable et durable. Voilà pourquoi parking.brussels, agence jeune et en pleine croissance, est à la recherche de nouveaux collaborateurs.

2. Contenu de la fonction

Sous la responsabilité du responsable du service finance et recouvrement :

 

  • vous assurez des tâches administratives en lien avec le recouvrement des redevances et la gestion financière de manière générale ;
  • vous assurez le traitement des codas ;
  • vous assurez le traitement des journaux de caisses ;
  • vous assurez la facturation ;
  • vous assurez le suivi des redevances et paiements ;
  • vous traitez les rappels de paiement dans les délais impartis : génération et gestion de l’échéancier ;
  •  

 

3. Profil

Formation

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau secondaire supérieur

Compétences techniques

  • La connaissance du néerlandais est un atout ;
  • Une certaine expérience dans le domaine visé est un atout ;
  • Vous avez une connaissance approfondie des outils informatiques: MS Office, Word Excel, Outlook.

 

Compétences comportementales

  • vous avez des bonnes aptitudes à la communication écrite et orale ;
  • êtes flexible ;
  • vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats ;
  • vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l'organisation ;
  • vous respectez les délais impartis.

4. Offre

Vous serez engagé en qualité d’adjoint (C1) avec le barème de traitement correspondant.

Avantages

  • Un emploi dans une jeune institution publique, en pleine évolution, qui valorise votre implication ;
  • Chèques-repas.
  • Un capital congé attrayant (35 jours) ;
  • Gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail sur Bruxelles en dehors de Bruxelles;
  • Possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo ;
  • Assurance hospitalisation ;
  • Une prime de vie chère pour les agents résidant dans la région Bruxelles-Capitale ;
  • Possibilité de bénéficier d’une prime de bilinguisme ;
  • Nombreuses possibilités de formations (à suivre durant les heures de travail).

5. Procédure de sélection

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à envoyer à job@parking.brussels. La procédure comprend une présélection sur base des critères de cette description de fonction. Les candidat(e)s retenu(e)s seront invité(e)s à participer à un entretien de sélection au sein de l’Agence du stationnement de la Région Bruxelles-Capitale ainsi qu’un assessment center organisé auprès d’une société externe.

En tant que personne présentant un handicap, un trouble ou une maladie, vous pouvez demander des aménagements raisonnables de la procédure de sélection. Vous devez mentionner ceci au moment de l’envoi de votre C.V.

Pour plus d’informations concernant la procédure, veuillez contacter :

Service Ressources Humaines

Tel.: 02/563.39.65

E-mail: hr@parking.brussels

Date limite pour l’envoi des candidatures : 31 juillet 2019